На этот вопрос невозможно дать однозначного ответа, ведь понятие лучшего у каждого свое. Многим комфортна такая обстановка в офисе, которая похожа на базар, для кого-то ценна тихая и спокойная обстановка, подобная строгости лаборатории. В данном случае все индивидуально, поэтому каждый сам для себя выбирает, что ему по душе. Естественно, придя на собеседование вы вряд ли сразу же поймете какая обстановка царит на этой работе.
Но именно для этого вам дается испытательный срок, за время которого вы полностью сможете окунуться в ту атмосферу, те отношения, которые царят в коллективе. Если вам многое не будет нравиться, в это время, пока вы не совсем освоились на новом месте, еще не поздно будет уволиться. Но с другой стороны, когда вы приживетесь на новом месте, вы так же, как и сотрудники, которые долго работают, сможете влиять на обстановку, что означает, что от вашего мнения тоже будет зависеть психологический комфорт.
Независимость. В этой обстановке комфортно работать тем людям, которые ходят на работу исключительно, чтобы поработать. Возможно, у коллег есть дружная семья, веселые друзья, но вы об этом никогда не узнаете, ведь здесь не принято говорить о домашних заботах. В такой обстановке обмениваются фразами только по работе, либо говорят про аренду офиса в Москве, что сегодня очень актуально, поэтому если вы хотите более душевного общения, поищите его в другом месте.
Дружба. Такой вариант самый идеальный, который может быть на работе. Элементы независимости сохраняются, но дружба присутствует. В таком коллективе можно рассчитывать на дружескую поддержку и помощь. Вас в горе никогда не оставят, но и в душу лесть не будут. В таком коллективе наиболее комфортно работать.
Семья. Данный тип присущ сотрудникам, у которых отсутствует душевная близость дома. Им некуда спешить после работы, никто не ждет, никто не дарит тепло, и они никому его не могут подарить. Поэтому ищут это все на работе. В коллективе такого офиса будет некомфортно работать тем, кто любит делиться подробностями своей личной жизни.
Хуже всех этих офисных отношений может быть только «офисная война». Тут говорить не о чем, с такой работы нужно бежать, пока не поздно.
|